我們積極支持並參與香港理工大學等機構為有特殊需求學生提供的就業能力提升計劃，員工可作為職場友師為有特殊教育需求的學生提供實習指導和職業生涯規劃方向的意見。

我們積極與由香港社會創投基金成立的社企「合廠Hatch」合作，職場友師可協助推動地區就業、共用人才、家庭為本的彈性工時工作模式，為基層婦女提供職場指導和友善工作環境，讓她們盡快適應工作的同時能夠照顧孩子。

我們持續與不同機構合作舉辦工作坊及課程，例如：「香港傷健協會」、「聖公會麥理浩中心」及「長者安居資源中心」等，讓員工學習照顧長者及有需要人士的技巧和方法，有助於正確理解和協助他們，秉承母公司『以心建家』和康業『以廈為家』的宗旨。

我們一直努力建設更有利於種族共融的工作環境。於2019年和平等機會委員會簽署了《種族多元共融僱主約章》，承諾每年會為少數族裔學生提供寶貴的實習機會。員工擔任職場友師角色，為他們提供實習指導，探索事業發展機會，亦令公司吸納到不同種族背景的人才，可謂雙贏。

我們一直以來與不同商校夥伴和非牟利組織合作，例如：Seed Foundation、青少年發展企業聯盟、僱員再培訓局、平等機會委員會等，為學生及求職人士提供非一般的職場工作體驗。職場友師幫助他們探索職業方向，好好裝備自己。我們亦會舉辦職業生涯規劃及就業講座和公司參觀活動，讓他們更加了解康業及物管。